株式会社ENEOSマテリアル

株式会社ENEOSマテリアル 高卒技術系 募集職種一覧
環境管理部門【環境保安】[ 鹿島工場 ]
職務内容 【募集概要】
当社は、ENEOSグループの素材事業を担う主要な事業会社です。
2022年にJSR株式会社のエラストマー事業を継承し、2024年にENEOS株式会社の機能材事業を統合して誕生しました。
“今日の当たり前を支え、明日の当たり前をリードする”
そんなENEOSマテリアルで、次の時代のものづくりを担う仲間を募集しています。

24時間稼働している工場において、環境法令及び環境コンプライアンスに関する業務を担当していただきます。


【職務内容】
工場における排水および産業廃棄物管理を中心に、環境法令に基づく届出・報告、設備管理、行政対応など、環境コンプライアンス全般を担当していただきます。
また、一部 ISO14001の事務局運営 にも携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
工場排水の水質測定・データ管理・記録作成
水質汚濁防止法・各種条例に基づく届出・報告書類の作成および提出
行政への環境データ提出(大気関連:月次・年次)
漏洩事故等の環境トラブル発生時の報告および再発防止策の対応
ISO14001事務局業務(マネジメントシステム運営の基礎対応)
産業廃棄物の搬出・分別・保管などに関する管理全般
マニフェスト(電子含む)の発行・管理、および運搬会社・処理業者との調整
廃棄物処理実績・リサイクル率の集計および報告
搬出物の確認、立会作業
行政対応(監査・立入検査の応対、是正報告など)
環境関連法令および社内ルールの遵守推進・改善活動


★安心して長く働ける環境があります。
 有給休暇社会人経験を考慮し、最大21日の有給休暇を入社日に付与。
 時間単位での有給を取得できるため、働き始めから安心して生活を整えることができます。
 また、突然の病気やけがの際には、同一傷病につき3日まで特別有給休暇を取得可能(社内規定有)
 3日を超える場合も、健康保険組合からの傷病手当金が支給されるなど、
 社員の健康と生活を守る制度が整っています。
 
★「働きやすさ」と「成長」を両立できる柔軟な勤務制度があります。
 完全週休二日制で年間休日124日・平均残業時間15h以内・フレックス制度・在宅勤務制度活用により、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
 月によって忙しい時期があっても、フレックスを活用して早めに退社し、会社契約の運動施設でリフレッシュすることも可能です。

★充実した育成制度があり、経験を積みやすいです。
 ご本人の希望や適性をもとに、複数の部署や現場で多様な経験を積むことで、様々な視点・知識を吸収し、広い視野と柔軟な発想を養います。
 必要な資格取得やスキル習得も会社として充実したサポートが整っている環境になります。

【職場環境】
年間休日124日、残業は平均10時間程度。
繁忙期や定修時期は一時的に就業時間は増加しますが、時間単位の有給休暇やフレックス制度が利用可能です。

 
登録資格 【学歴】
高校卒以上【工業高校卒・高等専門学校卒歓迎】
(学歴に関わらず、高卒採用待遇となります)

【必須要件】
■環境、産業廃棄物に関する業務を1年以上経験の方
■学ぶ意欲・現場での実務に挑戦する姿勢をお持ちの方。

【歓迎要件】
・化学プラントでの就業経験
・廃掃法などの法律の知識がある方
・公害防止管理者
 
待遇  ■雇用形態 正社員
 (学歴に関わらず、高卒採用待遇となります)※試用期間3ヶ月

■年収:410〜653万円
 月収:226,500〜353,200円 + 手当
 ・手当:家族手当、住宅手当、通勤費、時間外手当、深夜手当、休日出勤手当などが別途加算されます。

 【給与モデル】
  満25歳高卒: 約460万円(持家:なし、扶養:なし)
  満30歳高卒: 約593万円(持家:あり、扶養:1名)
  満35歳高卒: 約676万円(持家:あり、扶養:2名)
  ※想定年収であり、給与は経験・能力に応じて当社規定により決定いたします。

  昇給:年1回(4月)
 賞与:年2回(6月、12月)

■勤務時間:8:30 - 17:15(休憩60分)
 フレックス制度あり(コアタイムなし)

■休日:124日(2025年度)

■受動喫煙対策:事業所敷地内で屋内外を問わず全面禁煙

■休暇:
 年次有給休暇(社会人経験に応じ入社日に14日〜最高21日)、慶弔休暇、病気休暇
 産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇、ボランティア休暇、
 勤続休暇(対象:勤続満10年以上/満50歳を迎えかつ勤続満15年以上、各5日間)など

■福利厚生:
 各種社会保険完備、独身寮(社宅含む)、食堂、退職金制度、企業年金制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、財形住宅融資制度、共済会、仕事と育児の両立支援制度(短時間勤務制度、在宅勤務制度、育児休業復職支援給付、ベビーシッター給付)、各種研修制度(テキスト代、講習参加費の補助など)カフェテリアポイント※
 ※ライフスタイルにあわせて使用可能なポイントが年間最大で4万8000円分(入社タイミングにより変動)付与され、
  趣味、学習、育児、健康など様々な分野に使用できます。
 
勤務地  株式会社ENEOSマテリアル 鹿島工場
(茨城県神栖市東和田34-1) 


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